为进一步巩固提升非公企业和社会组织党组织工作覆盖质量，2月25日下午，高新区召开党建指导员培训会议，高新区管委会分管领导、高新控股集团、各支部书记、党建工作指导员参加会议。会议总结了2021年非公党建工作指导员工作，对2022年工作进行了安排部署，并对10名优秀党建工作指导员进行了表彰。

2021年，高新区按照市委非公党工委要求，认真研究部署选派党建工作指导员工作，结合我区实际出台了《关于推行向非公有制企业和社会组织选派党建工作指导员的工作方案》，通过“找、培、引、派”方式，从集团择优选派100名政治素质好、组织纪律性强、熟悉党务工作的党员干部进驻非公企业，推进非公企业和社会组织快速发展。自选派工作启动以来，各党建指导员立足实际，找准党建工作和企业发展结合点，充分发挥党建工作指导员、企业发展服务员、党史学习教育宣传员作用，在强化党建引领、助力企业复工复产、优化营商环境、帮助企业解决问题等方面作出了积极贡献，真正实现了党建引领激活企业发展新动能，党建与企业发展双促并举。目前，高新区纳入台帐管理的非公企业由128家增至138家，非公党组织覆盖率从86.71%提升到88.41%，居全市前列。

下一步，高新区将继续深化非公企业和社会组织党建工作实践，把党建指导员队伍建设作为提升非公和社会组织党建工作水平的着力点和突破点,教育引导党建指导员积极履行好加强基层组织、规范阵地建设、构建先进文化、服务企业发展、凝聚职工群众、维护和谐稳定等各项工作职责，以高质量党建引领非公企业和社会组织高质量发展。